小伙试用期间遭单位领导猥亵 领导被行拘小伙遭解聘

扬子晚报3万+

27岁的徐州小伙李明,在1个多月前入职了一家工程公司。原本他以为自己将开启一段新的职场生活,然而,因5月9日晚的那次遭遇,他平静的生活被彻底打乱了。李明称,5月9日晚陪公司上级杜某某参加完聚餐后,在其家中遭遇了上级的数次“

猥亵”。徐州公安局鼓楼分局随后出具了行政处罚决定书,认定杜某某猥亵的违法行为成立,对其作出行政拘留七日的处罚。身心俱疲的李明,原本寄希望于公司能够施以援手,没想到在5月31日,其所在的江苏晟亚工程管理有限公司(简称晟亚公司)一纸“终止试用期”文书,将李明解聘。晟亚公司称解聘李明,因其“无法胜任”现有工作,与李杜之间的纠纷无关。目前,公司仍在调查“猥亵”事件,在此期间,杜某某正常在岗。

小伙试用期间遭单位领导猥亵 领导被行拘小伙遭解聘

涉事双方所在的公司

小伙称遭男性上级猥亵

对方否认称“可能有身体接触”

今年4月19日,李明通过招聘,获得了江苏晟亚工程管理有限公司的董事长助理一职,试用期为2个月。李明的大学专业是工程管理,入职前有多年相关公司从业经历。入职后,李明一直希望发挥自己的专业经验优势,能够到一线跑业务。很快,晟亚公司人事部门作出调整,将李明安排到公司工程部锻炼,该部门负责人就是杜某某。李明告诉记者,“猥亵事件”发生在5月9日晚上。当天下午,他到下属公司开展业务,晚上聚餐时杜某某也接到邀请参加,席间多人均饮了酒。散席后,李明骑电动车将杜某某送到小区。李明称杜某某以“刚刚搬完家,参观一下新家”为由,邀请其到家里坐坐。在客厅沙发上,李明称他先后三次被杜某某扑倒,期间他的面部、胸部、腹部、背部等处均遭遇了强吻等方式侵犯,因其剧烈反抗,才迫使杜某某放弃进一步的侵犯。李明告诉记者,他在此后假装打通了朋友电话,以相约聚餐为由才得以脱身,出了单元门后,他找准时机躲进了一处茂密绿化带,一直趴到了凌晨1点左右。凌晨2时许,李明来到了徐州公安局九里派出所报案。

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